目次
セミナー概要
◆無料で参加可能!30分でわかるセミナー◆
『すべての企業に退職面談(Exit Interview)を。ホンネを紡ぐ組織をスタンダードに。』
『いっと』は企業の退職者面談をサポートすることで、あらゆる人材課題を解決に導くサービスです。
私たちがお客様にサービスをご紹介する中で、
「離職理由は聞けているから大丈夫!」
「まずは自社で対策をしたい!」
というお声をよくいただきます。
しかし実際には、何から手を付ければ良いか分からなかったり、
対策をしてもイマイチ効果が見えずにお困りだったりする担当者様も多くいらっしゃるようです。
今回はこういった企業様にもぜひご覧いただきたい、
本当に対策すべき離職理由を見極め方をご紹介いたします!
◆このようにお考えの方におすすめ!
・何から手を付ければよいか分からない…
・ホンネを解決したはずなのに、離職者が減らない…
・タテマエばかり聴いている気がする…
・具体的な対策の立案ができない…
・自社で対策をしているが効果に繋がらない…
◆セミナープログラム
・セミナー講師略歴、自己紹介
・退職理由の仕分け方
・退職理由の精度を上げる方法
・良し悪しそれぞれ対策を講じる方法
■講師情報■
株式会社フォロアス 『いっと』事業責任者
川口 優孝
総合広告代理店での採用コンサルティング経験を経て、退職者の声を活かす事業『いっと』を立ち上げる。
退職者面談・退職者アンケートの専門家として、退職理由のメカニズム解析や、体系的な退職データ蓄積の支援を行う。
経歴:17年間のモデル活動を経て、チョコレートメーカーにて企画・ルート営業に従事。
組織構築や人材領域に携わるために現(株)フォロアスにてHR支援に従事し、2019年に『いっと』事業を立ち上げる。
■お申込み■
下記ページよりお申込みくださいませ。
期限:2024/12/13(金) 11:00
■ご視聴方法■
お申込みいただいた方へ、視聴用URLをお送りします。
(12/17(火)15:00~順次)
公開期間中はいつでも動画をご視聴頂けます。
■公開期間■
2024/12/17(火) 15:00 ~ 2024/12/24(火)11:00