Exit interviewエグジットインタビュー

2024.6.14

<なんだかタテマエな気がする?>退職者面談でホンネを聴き出す3つの鍵

セミナー概要

◆無料で参加可能◆離職理由を財産に◆脱タテマエ理由

『いっと』は “第三者” である専門のインタビュアーが
エグジットインタビュー(退職者面談)を代行する事で
退職者のホンネを聴き出すサービスです。

多くの企業様が抱える「退職理由が本当かどうかわからない」というお悩み。
在職者面談と退職者面談では、社員から聴き出せる情報が異なります。
そんな重要な在職者面談<エグジットインタビュー>でホンネを聴き出すカギを解説いたします。

 

◆このようなお悩みをお持ちの方へ

・新しい施策を取り入れたいが、納得できるものがない…
・ホンネを解決したはずなのに、離職者が減らない…
・タテマエばかり聴いている気がする…
・社内インタビューと何が違うのかわからない…
・第三者へホンネを話すかどうか疑っている…

◆セミナープログラム

・セミナー講師略歴、自己紹介
・エグジットインタビューとは
・第三者を入れるメリット、デメリット
・事例紹介

 

■講師情報■

株式会社フォロアス 『いっと』事業責任者
川口 優孝

総合広告代理店での採用コンサルティング経験を経て、退職者の声を活かす事業『いっと』を立ち上げる。
退職者面談・退職者アンケートの専門家として、退職理由のメカニズム解析や、体系的な退職データ蓄積の支援を行う。
経歴:17年間のモデル活動を経て、チョコレートメーカーにて企画・ルート営業に従事。
組織構築や人材領域に携わるために現(株)フォロアスにてHR支援に従事し、2019年に『いっと』事業を立ち上げる。

 

■お申込み■

下記ページよりお申込みくださいませ。
期限:2024/06/21(金) 11:00

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■ご視聴方法■

お申込みいただいた方へ、視聴用URLをお送りします。
(6/25(火) 11:00~順次)

公開期間中はいつでも動画をご視聴頂けます。

 

■公開期間■

2024/06/25(火) 11:00 ~ 2024/07/02(火) 11:00

#セミナー・イベント #退職理由の本音と建て前 #退職者面談